2020年9月1日，市人社局技能鑒定中心組織技師學院于本公司開展了焊接、冷作、車工、鉗工等相關工種培訓取證工作。

為配合開展好本期技能工種的培訓、考工晉級工作，公司成立了考工晉級領導小組，全程策劃、高效組織、精準實施了該項技能培訓晉升活動。本期培訓參照職業(yè)技能競賽模式，由公司向市人社局申請“企業(yè)內技能鑒定”計劃，通過了市級、省級技能鑒定中心的評審后，方予進行。為有效實現(xiàn)公司技能人才培訓目標，公司認真研究并吃透了揚州市有關技能人才培養(yǎng)辦法，借助政府“三年職業(yè)技能提升推廣計劃”，有效避開了職業(yè)技能晉升年限和技能晉升起點的雙重限制。

練一技之長，育大國工匠。本期技能人才申報總數(shù)50人，取證目標值100%。其中，獲得“高級工”資格，37人；獲取“技師”職業(yè)資格8人。其余參培人員確均獲得了“中級工”資格。通過本期技能晉級活動的開展，加快了公司技能人才培養(yǎng)步伐，實現(xiàn)了公司今后10年的技能人才培訓目標。

供稿人：吳宏斌